MIGUEL AURELIO ALONSO GARCIA

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FRANCISCA BERROCAL BERROCALProfesora Psicología del Trabajo, Universidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
Carmen Sánchez AvilaUniversidad Politécnica de MadridVerified email at upm.es
Silvia A. Sánchez-Herreroprofesor de psicología, Universidad Computense de MadridVerified email at ucm.es
Aitana Gonzalez Ortiz de ZarateUniversidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
GLORIA CASTAÑO COLLADOUniversidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
Javier Macias-GuarasaUniversidad de AlcalaVerified email at uah.es
Peter GollwitzerProfessor of Psychology, NYU (US) & Universität Konstanz (Germany)Verified email at nyu.edu
Carla Quesada-PallarèsUniversitat Autònoma de BarcelonaVerified email at uab.cat
MARIA DE LOS ANGELES GOMEZ-FL...Universidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
Gabriele OettingenProfessor of Psychology, NYU (US) & Universität Hamburg (Germany)Verified email at nyu.edu
Maik BielekeSenior Researcher at the University of Konstanz, GermanyVerified email at uni-konstanz.de
Antonio A. Sánchez-RuizAssociate Professor of Computer Science, Complutense University of MadridVerified email at ucm.es
MARCO CASTRILLON LOPEZUniversidad Complutense de MadridVerified email at mat.ucm.es
DOMINGO MARQUINA DIAZUniversidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
MARIA DEL PILAR FERNANDEZ MAT...Profesor de Histología. Universidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
SIRA PEREZ AGULLAPROFESORA DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIALVerified email at ucm.es
M Carmen de Castro CabreraProf. Departamento de Ingeniería Informática, Universidad de CádizVerified email at gm.uca.es
Manuel Otero Mateo (ORCID: 0000-00...Profesor del Área de Proyectos de Ingeniería (Universidad de Cádiz)Verified email at uca.es
Juan Antonio Recio GarcíaAssociate Professor of Computer Science, University Complutense of MadridVerified email at fdi.ucm.es
M BELEN DIAZ AGUDOCatedrática de Universidad (Universidad Complutense de Madrid)Verified email at ucm.es

MIGUEL AURELIO ALONSO GARCIA

Universidad Complutense de Madrid

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Mentoring mentor desarrollo de personas orientación laboral


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Técnicas de Gestión de Recursos Humanos por Competencias. S Pereda, F Berrocal, MA Alonso Ramón Areces, 2011	737*	2011
Psicología del trabajo S Pereda, F Berrocal, MA Alonso Síntesis, 2008	72	2008
Bases de psicología del trabajo para gestión de recursos humanos SP Marín, FB Berrocal, MA Alonso Síntesis, 2014	44	2014
Assessment of the efficacy of a peer mentoring program in a university setting MA Alonso, G Castaño, AM Calles, S Sánchez-Herrero The Spanish Journal of Psychology 13 (2), 685-696, 2010	35	2010
Centralidad del trabajo y metas em el trabajo: dos variables claves em orientación laboral MA GARCIA Revista de educación 335, 319-344, 2004	33	2004
Diseño y desarrollo de programas de mentoring en organizaciones MA Alonso, A Calles, C Sánchez Editorial Síntesis, 2012	26*	2012
Coaching ejecutivo: cómo lograr directivos que consigan resultados MA Alonso, AC Doñate, P Gioya Síntesis, 2010	22	2010
Downregulation of anger by mental contrasting with implementation intentions (MCII) I Schweiger Gallo, M Bieleke, MA Alonso, PM Gollwitzer, G Oettingen Frontiers in Psychology 9, 1838, 2018	19	2018
La elaboración de modelos de competencias técnicas y su aplicación en la detección de necesidades formativas F Berrocal Berrocal, MA Alonso García, R Ramírez-Vielma Gestión y Análisis de Políticas Públicas, 111-129, 2021	18	2021
Safisfacción con el mentor. Diferencias por rol y sexo MAA García, C Sánchez-Ávila, AMC Doñate Revista española de pedagogía, 485-501, 2011	18	2011
Validación de una escala de evaluación de las competencias del mentor en contextos universitarios. MA Alonso García, C Sánchez Ávila, J Macías-Guarasa, ... Mentoring & Coaching, 153-169, 2009	17	2009
Proyecto de implantación de un programa de mentoría para la integración de los nuevos profesores de la Facultad de Psicología P Herreros de Tejada, MA Alonso, A Calles, Y García Universidad Complutense de Madrid, 2013	16*	2013
Evaluación del Potencial de Inserción Laboral y patrones de carrera Evaluation of the potential Labor Insertion and Career Patterns MAA García Revista de Educación 351, 409-434, 2010	16	2010
Evaluación de la eficacia de la formación en la administración pública: la transferencia al puesto de trabajo A González, MA Alonso, F Berrocal Gestión y análisis de políticas públicas 17, 113-127, 2017	14*	2017
Disponibilidad para el empleo: lo que aceptaría y lo que no aceptaría= Availability for employment: what I would and would not accept MAA García REOP-Revista Española de Orientación y Psicopedagogía 15 (2), 275-298, 2004	13	2004
La formación de los alumnos mentores M Alonso García, A Calles Doñate Mentoring & Coaching 1, 13-26, 2008	12	2008
Dificultades percibidas en la búsqueda y consecución de empleo MAA García Revista de psicología general y aplicada: Revista de la Federación Española …, 2003	12	2003
Valores en la vida y valores en el trabajo en técnicos especialistas MAA García Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones= Journal of work …, 1999	12*	1999
Propuesta de modelo de mentoría entre iguales en entornos universitarios MA Alonso-García Revista Electrónica Educare 25 (1), 356-372, 2021	10*	2021
Evaluación de la eficacia de la formación en la administración pública: la transferencia al puesto de trabajo AGO de Zárate, MAA García, FB Berrocal INAP, 2017	7	2017

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