Dagoberto Torres-Flórez
Dagoberto Torres-Flórez
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Año
Modelo de medición de procesos de gestión humana en PYMES
D Torres Flórez
Villavicencio: Grupo de investigación GYDO–Universidad de los Llanos, 2016
102016
Estidio salarial de las instituciones prestadores de salud IPS de 2, 3 y 4 nivel de complejidad
LC Cepeda Rico, D Torres Flórez
Villavicencio: Grupo de investigación GYDO-Universidad de los Llanos, 2015
52015
El entrenamiento del colaborador como estrategia de mejoramiento continuo
D Torres-Flórez
Revista GEON (Gestión, Organizaciones Y Negocios) 6 (1), 4-9, 2019
22019
La importancia de la gestión del desempeño en las organizaciones
D Torres-Flórez
Revista GEON (Gestión, Organizaciones Y Negocios) 5 (1), 4-5, 2018
22018
Inducción y capacitación como factor de desarrollo de los IPS (Centros Médicos) de Villavicencio, Meta–Colombia
DT Flórez, KAE Cortes, AP Paredes
UPGTO Management Review 4 (1), 3, 2019
12019
La realidad comunicacional, liderazgo y clima laboral de la pequeña empresa industrial textil en el Estado de Hidalgo
EM Muñoz, TJH Gracia, D Torres-Flórez, MRG Velázquez, OM Arango
Revista GEON (Gestión, Organizaciones y Negocios) 5 (1), 76-90, 2018
12018
Proceso de evaluación del desempeño en las clínicas de Villavicencio
D Torres-Flórez, DFR Herrera
Revista GEON (Gestión, Organizaciones y Negocios) 3 (1), 56-61, 2016
12016
ART: Competitividad salarial del sector industrial y agroindustrial en la ciudad de Villavicencio, Colombia
D Torres Flórez, D Duana Ávila, A Almeida Espinosa
2020
Importancia de las revistas de acceso abierto: la indización como meta fundamental
DYH Hernández, DPL Ramos, DT Flórez
Dictamen Libre, 2020
2020
COMPETITIVIDAD SALARIAL DEL SECTOR INDUSTRIAL Y AGROINDUSTRIAL EN LA CIUDAD DE VILLAVICENCIO, COLOMBIA
DT Flórez, DD Ávila, AA Espinosa
HITOS DE CIENCIAS ECONOMICO ADMINISTRATIVAS 25 (71), 113-135, 2020
2020
SÍNDROME DE BURNOUT EN PROFESIONALES DE SALUD DEL SERVICIO DE URGENCIAS DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SANTANDER (ESEHUS)
AA Espinosa, D Torres-Flórez, DA Valverde
FACE: Revista de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales 19 (2), 2020
2020
El Perfil de los Responsables del Área de Gestión Humana en las Pymes de Villavicencio, Meta-Colombia
LF Cedano Parrado, MP Pèrez Sànchez, D Torres Flòrez
Universidad de los Llanos., 2020
2020
La generación de valor entre las personas y las organizaciones
D Torres-Flórez
Revista GEON (Gestión, Organizaciones y Negocios) 7 (1), 4-8, 2020
2020
The contribution of social benefits to job motivation in SMEs hotels: Case Villavicencio, Colombia
D Torres Flórez, LC Arce Bonilla, H Ibargüen Mosquera
Económicas CUC 41 (1), 9, 2019
2019
El aporte de los beneficios sociales a la motivación laboral en los hoteles Pymes: Caso Villavicencio, Colombia
D Torres Flórez, LC Arce Bonilla, H Ibargûen Mosquera
Económicas CUC, 2019
2019
Estrategia de compensaciones como herramienta de satisfacción laboral
D Torres-Flórez
Revista GEON (Gestión, Organizaciones y Negocios) 6 (2), 4-9, 2019
2019
El valor de los Beneficios Sociales hacia la satisfacciòn laboral: Clínicas de Villavicencio, Colombia
D Torres-Flórez, JN Melo-Rodríguez, N Gallardo Lichaá
2019
Procesos de reclutamiento y selección en organizaciones de salud: Caso Villavicencio-Colombia
D Torres-Flórez, B Godoy-González, N Gallardo-Lichaá
Desarrollo Gerencial 11 (1), 60-78, 2019
2019
Prospectiva estratégica para el Centro Comercial Cruz Azul, Hidalgo. México
JFH Gracia, TJ Hernández-Gracia, VA Hernández, D Torres-Flórez
Revista GEON (Gestión, Organizaciones y Negocios) 6 (1), 84-97, 2019
2019
CARACTERÍSTICAS DE LAS COMPENSACIONES DE LOS HOTELES PYMES DE VILLAVICENCIO, COLOMBIA-Characteristics of the salary compensation of the pymes hotels of Villavicencio, Colombia.
DT Florez, LMN Pérez, AP Paredes
Revista Facultad de Ciencias Contables, Económicas y Administrativas-FACCEA …, 2019
2019
El sistema no puede realizar la operación en estos momentos. Inténtalo de nuevo más tarde.
Artículos 1–20