| La rupture conventionnelle: objectifs officiels versus enjeux implicites 1 N Berta, C Signoretto, J Valentin Revue française de socio-économie, 191-208, 2012 | 27 | 2012 |
| Qualité de l’emploi et aspirations professionnelles: quels liens avec la mobilité volontaire des jeunes salariés en CDI? M Portela*, C Signoretto** Revue économique, 249-279, 2017 | 17* | 2017 |
| Restructurations, gestion de l’emploi et droit du travail: analyse institutionnelle et statistique C Signoretto 1 La Revue de l’IRES, 31-58, 2015 | 13 | 2015 |
| Les pratiques des employeurs en matière de rupture du CDI. Un nouveau regard sur les règles de protection de l’emploi C Signoretto Travail et emploi, 69-83, 2015 | 10 | 2015 |
| Reconfigurations des usages et des pratiques du" dialogue social" en entreprise dans un contexte de changement socio-productif et institutionnel B Giraud, C Signoretto, F Alfandari, S Béroud, D Sanson, C Berthonneau, ... LEST [UMR 7317]; Dares; Ministère de l’Économie, de l’industrie et de l …, 2021 | 7 | 2021 |
| Individual dismissals for personal and economic reasons in French firms: One or two models? C Signoretto, J Valentin European Journal of Law and Economics 48, 241-265, 2019 | 5 | 2019 |
| Qualité du travail et de l’emploi et nature de la mobilité professionnelle: quels liens en France entre 2006 et 2010 à partir de l’enquête Santé et itinéraire professionnel? C Signoretto relations industrielles/industrial relations 74 (4), 643-673, 2019 | 4 | 2019 |
| Mutually agreed termination, job destruction and dismissals: An empirical analysis based on French firm data (2006-2009) C Signoretto International Journal of Manpower 37 (8), 1365-1386, 2016 | 4 | 2016 |
| La recherche de l’accord du salarié dans la rupture pour motif économique C Signoretto Crise, inégalités et pauvretés, 115-130, 2011 | 4 | 2011 |
| Une première évaluation du «barème» d’indemnités de licenciement sans cause réelle et sérieuse mis en place par l’ordonnance n° 1387 du 22 septembre 2017 R Dalmasso, C Signoretto HAL Post-Print, 2022 | 3 | 2022 |
| Des compromis sous hégémonie patronale? La reconfiguration des usages des dispositifs de la négociation collective dans les établissements français B Giraud, C Signoretto, F Alfandari La Revue de l'IRES 107108 (2), 71-102, 2022 | 3 | 2022 |
| Quel bilan de l’usage de la rupture conventionnelle depuis sa création? C Signoretto | 3 | 2015 |
| Rupture conventionnelle, destructions d'emplois et licenciements: une analyse empirique sur données d'entreprises (2006-2009) C Signoretto | 3 | 2013 |
| Sur quels fondements économiques reposent les dernières réformes de la protection de l'emploi en France?: le cas de la législation en matière de licenciement C Signoretto | 3 | 2009 |
| Un compromis salarial en crise. Que reste-t-il à négocier dans les entreprises? B Giraud, C Signoretto Éditions du Croquant, 2023 | 2 | 2023 |
| Employeurs et salariés au coeur de l’usage croissant des contrats courts Une enquête dans trois secteurs sur trois territoires en région Provence-Alpes-Côte d’azur A Lamanthe, P Méhaut, A Peyrin, C Signoretto, L Baghioni, ... LEST-Dares, 2021 | 2 | 2021 |
| L’insertion des jeunes dans la fonction publique d’État 1991-2015 A Peyrin, C Signoretto, L Joubert Laboratoire d'économie et sociologie du travail (LEST), 2020 | 2 | 2020 |
| Pratiques des employeurs en matière de licenciements: une analyse sur données d'entreprises C Signoretto, J Valentin | 2 | 2012 |
| Le «dialogue social» en pratiques et en contextes C Perez, C Signoretto Socio-économie du travail, 15-28, 2022 | 1 | 2022 |
| Un éclairage statistique sur l’usage des licenciements dans les établissements français, dans un contexte de réformes du droit du travail C Signoretto Vers une flexicurité à la française, Éditions Octares, 207-229, 2019 | 1 | 2019 |
