| ĠĢ-Aile YaĢam ÇatıĢmasının ĠĢ Stresi, ĠĢ Doyumu Ve Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkileri: Ġlaç Sektöründe Bir AraĢtırma ĠE EFEOĞLU, H ÖZGEN ÇÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 16 (2), 237-254, 2007 | 636* | 2007 |
| İnsan kaynakları yönetimi H Özgen, A Yalçın, A Öztürk Nobel, 2005 | 621 | 2005 |
| İnsan Kaynakları Yönetimi, Nobel Kitabevi H Özgen, A Öztürk, A Yalçın İstanbul, 412s, 2002 | 221 | 2002 |
| İnsan kaynakları yönetimi stratejik bir yaklaşım H Özgen, A YALÇIN Akademisyen Kitabevi, 2017 | 202 | 2017 |
| Temel işletmecilik bilgisi H Özgen, A YALÇIN Akademisyen Kitabevi, 2017 | 139 | 2017 |
| Psikolojik sözleşme ve boyutlarının iş tatmini örgütsel bağlılık ve işten ayrılma niyetine etkileri: Tibbi satış temsilcileri üzerinde bir araştırma HM Özgen, H Özgen Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 19 (1), 1-19, 2010 | 129 | 2010 |
| Örgüt kültürü çalışmalarında yöntem tartışması: Niteliksel-niceliksel yöntem ikileminde niceliksel ölçümler ve bir ölçek önerisi A Danışman, H Özgen | 120 | 2003 |
| Hizmet sektöründe rekabette başarının anahtarı: Personel güçlendirme (Empowerment) H Özgen, M Türk Amme İdaresi Dergisi 30 (4), 75-86, 1997 | 103 | 1997 |
| Örgütlerde güncel bir sorun:“Mobbing” H Mimaroğlu, H Özgen Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi 8 (15), 201-226, 2008 | 72 | 2008 |
| Türkiye’de istismarcı yönetim ölçeğinin uyarlaması: Güvenirlik ve geçerlik analizi İD Ülbeği, HM Özgen, H Özgen Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 23 (1), 1-12, 2014 | 69 | 2014 |
| Küçük ve orta ölçekli işletmelerin uluslararası pazarlara açılmada karşılaştıkları: Yönetim sorunları ve çözüm önerileri H Özgen KOSGEB, 1997 | 63 | 1997 |
| Öğrenmenin Kurumsallaşmasında Toplam Kalite Yönetimi Yaklaşımı H Özgen, AGDKC KILIÇ, AGB KARADEMİR Çukurova Ünv. Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 13, 2001 | 59 | 2001 |
| Örgütlerde Güç Eşitsizlikleri ve Cinsel Taciz H Mimaroğlu, H Özgen Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 17 (1), 321-334, 2008 | 55 | 2008 |
| Küçük ve orta ölçekli işletmelerin uluslararası pazarlara açılmada karşılaştıkları temel yönetim sorunları H Özgen, S Doğan Dış Ticaret Dergisi 9, 87-127, 1998 | 53 | 1998 |
| Adana İli'ndeki özel sağlık merkezlerinde çalışan personelin iş-aile yaşam çatışmasının örgütsel bağlılık, iş doyumu ve iş stresine etkisi üzerine bir araştırma KC Kılıç, İE Efeoğlu, H Mimaroğlu, H Özgen | 52* | 2008 |
| KURUMSAL GİRİŞİMCİLİK İLE ÖRGÜT YAPISI ARASINDAKİ İLİŞKİ E Erkocaoğlan Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 18 (1), 203-214, 2009 | 50 | 2009 |
| Öğrenen organizasyon sistemi ve bir öğrenen organizasyon modeli H Özgen, M Türk Amme İdaresi Dergisi 29 (2), 70-80, 1996 | 49 | 1996 |
| İnsan Kaynakları Yönetimi, Nobel Yayınları H Özgen, A Öztürk, A Yalçın Baskı Adana, 2005 | 48 | 2005 |
| The Impact of Change Management on the Attitudes of Turkish Security Managers towards Change: A Case Study S Yılmaz, H Ozgen, R Akyel Journal of Organizational Change Management 26 (1), 117-138, 2013 | 44 | 2013 |
| Kentte yeni yoksulluk ve çöp insanları HN Özgen Toplum ve Bilim 89, 88-101, 2001 | 44 | 2001 |
