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Manuela Frederico
Manuela Frederico
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Comportamento da equipe multiprofissional frente ao Bundle do Cateter Venoso Central na Terapia Intensiva
F Oliveira, M Frederico-Ferreira
Revista Enfermagem Anna Nery 20 (1), 55-62, 2016
105*2016
Princípios de administração para enfermeiros
M Frederico, M dos Anjos Leitão
1021999
O “bom professor”–opinião dos estudantes
MCAA Ventura, MMAM da Conceição, CREC Loureiro, ...
Revista de Enfermagem Referência 3 (5), 95-102, 2011
752011
Violência nas relações de intimidade: crenças e atitudes de estudantes do ensino secundário= Violence in relationships: beliefs and attitudes among high school students …
MCAA Ventura, MMF Ferreira, MJ Magalhães
702013
Organizações, trabalho e carreira
MMF Ferreira
562006
Nurses organizational commitment: The discriminating power of gender
MMF Ferreira
Nursing Administration Quarterly 31 (1), 61-67, 2007
442007
Reformas da gestão na saúde-desafios que se colocam aos enfermeiros
M Frederico-Ferreira, CFR da Silva
Revista de Enfermagem Referência 3 (8), 85-93, 2012
432012
Perceção da cultura organizacional em instituições públicas de saúde com diferentes modelos de gestão
SG Cruz, MMF Ferreira
Revista de Enfermagem Referência 3 (6), 103-112, 2012
382012
Behavior of the multidisciplinary team about Bundle of Central Venous Catheter in Intensive Care
FT Oliveira, MAC Stipp, LD Silva, M Frederico, SCM Duarte
Escola Anna Nery 20, 55-62, 2016
342016
Princípios de economia da saúde
M Frederico
302000
Knowledge management in Portuguese healthcare institutions
SG Cruz, MMF Ferreira
Revista brasileira de enfermagem 69, 492-499, 2016
262016
Perceção de cultura organizacional e de gestão do conheci-mento em hospitais com diferentes modelos de gestão
SG Cruz, MMF Ferreira
Revista de Enfermagem Referência 4 (5), 75-83, 2015
262015
De um novo paradigma na gestão dos enfermeiros–a espiritualidade no local de trabalho
S Caldeira, AC Gomes, M Frederico
Revista de Enfermagem Referência 3 (3), 25-35, 2011
232011
Perception of organisational culture and knowledge management in hospitals using different management models/Perceção de cultura organizacional e de gestão do conhecimento em …
SG Cruz, MMF Ferreira
Revista de enfermagem referência 4 (5), 75, 2015
202015
Empenhamento organizacional de enfermeiros em hospitais com diferentes modelos de gestão: papel de variáveis de contexto
M Frederico
Revista de Enfermagem Referência 2 (1), 54-62, 2005
182005
Identificação dos fatores determinantes no desenvolvimento das competências sociais dos adolescentes
C Loureiro, MM Frederico-Ferreira, MR Santos
Revista de Enfermagem Referência 3 (10), 79-88, 2013
172013
Conceção do programa de intervenção em enfermagem" melhorar competências com os outros
C Loureiro, M Reis Santos, M Frederico-Ferreira
Revista Portuguesa de Enfermagem de Saúde Mental, 27-32, 2015
152015
Organizational commitment and supervisor support, perception of procedural fairness, tenure in the hospital: The mediating effect of work-life balance - study in nurses
M Ferreira
Clinical Nursing Studies 3 (2), 17-23, 2015
142015
Organizational commitment and supervisor support, perception of procedural fairness, tenure in the hospital: The mediating effect of work-life balance - study in nurses.
M Ferreira
Clinical Nursing Studies 3 (2), 17-23, 2015
142015
Empenhamento organizacional de enfermeiros e relação com a chefia [Nurses’ organizational commitment and relationship with supervisor]
MMF Ferreira, ICL da Silva
Revista Enfermagem UERJ 21 (2), 156-161, 2013
142013
El sistema no puede realizar la operación en estos momentos. Inténtalo de nuevo más tarde.
Artículos 1–20