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Lourdes Munduate
Lourdes Munduate
Professor of Organizational Psychology
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Title
Cited by
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Year
Types of intragroup conflict and affective reactions
FJ Medina, L Munduate, MA Dorado, I Martínez, JM Guerra
Journal of managerial psychology, 2005
3842005
Patterns of styles in conflict management and effectiveness
L Munduate, J Ganaza, JM Peiro, M Euwema
International Journal of Conflict Management, 1999
2391999
A contingency perspective on the study of the consequences of conflict types: The role of organizational culture
JM Guerra, I Martínez, L Munduate, FJ Medina
European Journal of Work and Organizational Psychology 14 (2), 157-176, 2005
2132005
Gestión del conflicto, negociación y mediación
LM Jaca, FJM Díaz
Ediciones Pirámide, 2014
1912014
Conflicto y negociación
L Munduate, JM Martínez
Madrid: Eudema, 1994
187*1994
La espiral del mobbing
M Barón, L Munduate, MJ Blanco
Papeles del psicólogo 84, 71-82, 2003
154*2003
Estilos de gestión del conflicto interpersonal en las organizaciones
L Munduate, J Ganaza, M Alcaide
Revista de psicologia social 8 (1), 47-68, 1993
1181993
The relationship between interpersonal conflict and workplace bullying
JM Leon-Perez, FJ Medina, A Arenas, L Munduate
Journal of Managerial Psychology, 2015
1132015
Power dynamics and organisational change: An introduction
L Munduate, KM Bennebroek Gravenhorst
Applied Psychology 52 (1), 1-13, 2003
1032003
Supervisor power bases, co-operative behaviour, and organizational commitment
L Munduate, MA Dorado
European Journal of Work and Organizational Psychology 7 (2), 163-177, 1998
931998
Constructive consequences of leaders’ forcing influence styles
BJM Emans, L Munduate, E Klaver, E Van de Vliert
Applied Psychology 52 (1), 36-54, 2003
892003
Psicología social de la organización
L Munduate Jaca
Madrid: Pirámide, 1997
89*1997
Efectos positivos de la activación del conflicto de tarea sobre el clima de los equipos de trabajo
FJ Medina, L Munduate, I Martínez, MA Dorado, MA Mañas
Revista de Psicología Social 19 (1), 3-15, 2004
822004
Workplace incivility as modern sexual prejudice
D Di Marco, H Hoel, A Arenas, L Munduate
Journal of interpersonal violence 33 (12), 1978-2004, 2018
762018
Identifying victims of workplace bullying by integrating traditional estimation approaches into a latent class cluster model
JM Leon-Perez, G Notelaers, A Arenas, L Munduate, FJ Medina
Journal of Interpersonal Violence 29 (7), 1155-1177, 2014
752014
Breaking negative consequences of relationship conflicts at work: The moderating role of work family enrichment and supervisor support
M Boz, I Martínez, L Munduate
Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 25 (2), 113-121, 2009
732009
Breaking negative consequences of relationship conflicts at work: The moderating role of work family enrichment and supervisor support
M Boz, I Martínez, L Munduate
Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 25 (2), 113-121, 2009
732009
La motivación en el trabajo
LM Jaca
Servicio de Publicaciones. Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, 1984
691984
El estudio del conflicto en los equipos de trabajo. Una visión de las contribuciones científicas realizadas en España
M Benítez, FJ Medina, L Munduate
Papeles del Psicólogo 32 (1), 69-81, 2011
562011
El acoso psicológico desde una perspectiva organizacional. Papel del clima organizacional y los procesos de cambio
HM Flores, JMG de los Santos, MB Duque, LM Jaca
Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 22 (3), 347-361, 2006
562006
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