| Sobre el concepto jurídico de persona con discapacidad y la noción de apoyos necesarios C De Fuentes García-Romero de Tejada | 21 | 2017 |
| La nueva discapacidad mental C Fuentes García-Romero de Tejada | 12 | 2016 |
| Despido colectivo y unidad de referencia (I). La trasposición de la Directiva 98/59/CE y el margen de apreciación de los derechos nacionales Y Sánchez-Urán Azaña, C De Fuentes Gª-Romero de Tejada Nueva Revista Española de Derecho del Trabajo, 117-163, 2017 | 4 | 2017 |
| Unión Europea y extranjeros no comunitarios C Fuentes García-Romero de Tejada Revista de trabajo y Seguridad Social. Recursos humanos, 3-38, 2003 | 3 | 2003 |
| VIGILANCIA DE LA SALUD Y TRABAJADORES CON TRASTORNO MENTAL GRAVE. C DE FUENTES, R DE TEJADA Anuario de la Facultad de Derecho de la Universidad de Alcalá 10, 2017 | 2 | 2017 |
| Selección de personal y discapacidad. Especial referencia a las personas con trastorno mental grave C De Fuentes Revista española de derecho del trabajo 185, 155-192, 2016 | 2 | 2016 |
| La ‘nueva’discapacidad mental CDF García Revista Española de Discapacidad (REDIS) 4 (1), 249-255, 2016 | 2 | 2016 |
| El trabajo colaborativo en entorno virtuales a través del aprendizaje basado en problemas J Gil Plana, Y Sánchez-Urán Azaña, N García Piñeiro, ... | | 2022 |
| La actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en relación con las personas con discapacidad C Fuentes García Romero de Tejada, S Valmorisco Pizarro | | 2022 |
| Cincuenta años de la política de empleo para la inclusión laboral de personas con discapacidad. Balance y retos de futuro C De Fuentes García-Romero de Tejada, S Valmorisco Pizarro | | 2022 |
| La actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en relación a las personas con discapacidad C De Fuentes García-Romero de Tejada, S Valmorisco Pizarro | | 2021 |
| Revisión de los planes de recolocación externa de un despido colectivo en el marco del proceso de digitalización de la economía C De Fuentes García-Romero de Tejada | | 2021 |
| Inteligencia artificial e inclusión laboral de personas con discapacidad C De Fuentes García-Romero de Tejada | | 2021 |
| Análisis de la evolución de la causa económica para despedir y valoración desde la economía del bien común C De Fuentes García-Romero de Tejada | | 2020 |
| El dictamen de capacidades dentro del procedimiento del Reconocimiento Legal de la Discapacidad: la experiencia en la Comunidad de Madrid C De Fuentes Revista Icade. Revista de las Facultades de Derecho y Ciencias Económicas y …, 2019 | | 2019 |
| Cuestiones prácticas sobre la jornada laboral irregular C De Fuentes Anuario Jurídico de Secciones del Ilustre Colegio de Abogados de Madrid, 125-134, 2019 | | 2019 |
| La paulatina incorporación de la enfermedad en el concepto de discapacidad y sus efectos en el despido C De Fuentes III Encuentro anual sobre jurisprudencia Europea del Spanish Hub (Centro …, 2019 | | 2019 |
| Tres lecciones para la gobernanza del trabajo: acreditaciones de calidad, responsabilidad social y la economía del bien común C De Fuentes I Encuentro interuniversitario OIT sobre el futuro del trabajo, 2019 | | 2019 |
| Sobre el concepto de ‘empresa que ejerce el control sobre el empresario’ en el despido colectivo C De Fuentes IV Encuentro anual sobre jurisprudencia Europea del Spanish Hub (Centro …, 2019 | | 2019 |
| El derecho a la igualdad de género en las relaciones laborales: desafíos pendientes para su efectividad y acción sindical en la empresa C De Fuentes Manual de igualdad de género en las relaciones laborales, 2019 | | 2019 |
YOLANDA SANCHEZ-URAN AZAÑAProfessor of Labour Law, Complutense UniversityVerified email at ucm.es
YOLANDA SANCHEZ-URAN AZAÑAProfessor of Labour Law, Complutense UniversityVerified email at ucm.es